L’organisation International Women in Mining (#IWiM) célèbre le 15 juin de chaque année, la Journée internationale des femmes dans le secteur minier, pour célébrer la persévérance et les contributions des femmes dans ce secteur historiquement masculin.
À l’occasion de la Journée internationale des femmes dans l’industrie minière 2026, l’Afemib/WIM BF salue les avancées majeures constatées ces dernières années au cœur des régions d’exploitation.
Cette industrie se modernise et s’ouvre à la diversité. Les profils féminins s’intègrent désormais à chaque maillon de la chaîne de production.
Bien que leur représentativité numérique globale reste à améliorer, les mentalités ont profondément évolué. La femme burkinabè, et particulièrement la jeune fille, brise les barrières traditionnelles pour embrasser des carrières techniques autrefois jugées inaccessibles. L’impact concret de nos campagnes de sensibilisation se mesure chaque jour par ce dynamisme nouveau.
Cependant, attirer les talents ne suffit plus ; le défi majeur réside désormais dans leur rétention. À cet égard, l’AFEMIB salue la sensibilité du gouvernement qui vient d’introduire une plus grande flexibilité dans la gestion du congé prénatal.
La gestion de la maternité reste un enjeu pivot. C’est pourquoi nous plaidons pour des politiques parentales claires, transparentes et standardisées dans toutes les compagnies, afin de dépasser définitivement les arbitrages au cas par cas.
Le contenu local : un levier d’émancipation économique
Au-delà du salariat, l’avenir des femmes se joue également dans la sous-traitance. Les cadres réglementaires sur le contenu local ouvrent des perspectives économiques inédites, garantissant aux femmes une place de choix dans la sphère des affaires minières.
Pour transformer cette opportunité en réalité, l’AFEMIB s’investit activement dans la vulgarisation de ces textes et propose des formations ciblées sur les procédures d’achats et d’approvisionnement. Ces efforts portent leurs fruits : de nombreuses entrepreneures franchissent le pas avec audace et s’imposent avec succès dans la fourniture de biens et de services aux sites miniers.
L’intégration réussie des femmes dans cette chaîne de valeur est la clé d’un développement industriel durable, équitable et inclusivement profitable au Burkina Faso.
En ce jour de célébration, l’AFEMIB souhaite une magnifique fête à toutes les femmes du secteur minier. Nous adressons également nos vifs remerciements à nos précieux partenaires, dont l’appui constant reste le carburant de nos victoires communes.
Source Mines Actu Burkina
